Kennisbank

Capability, de arbodienst van aandacht & actie

De wereld van verzuim, preventie en duurzame inzetbaarheid kent veel termen, processen, wetten en richtlijnen. Begrijpelijk als je de materie (nog) niet volledig beheerst. In onze kennisbank leggen we veel voorkomende zaken uit. Onze artikelen met achtergrondinformatie helpen je alle aspecten rondom verzuim, preventie en inzetbaarheid beter te begrijpen. Heb je nog vragen? Neem dan gerust contact met ons op.

“Een conflict is geen ziekte, maar kan wel ziek maken”

Arbeidsconflicten komen vaker voor dan je denkt. En hoewel het geen medische kwestie is, zitten er vaak wél medische kanten aan. Aukje Huurman legt het uit.

Verder lezen about “Een conflict is geen ziekte, maar kan wel ziek maken”

Burn-out sluipt erin, maar je kunt het vóór zijn

Hoe kun je als werkgever burn-out signaleren én voorkomen? En wat kunnen medewerkers zelf doen? We vroegen het aan Lisette Willers, bedrijfsarts Capability.

Verder lezen about Burn-out sluipt erin, maar je kunt het vóór zijn

Overbelasting voorkomen en geen productiviteit inleveren?

Organisaties willen inzetbare medewerkers. Zij willen werken, maar zonder eraan onderdoor te gaan. Vind een balans waarin beide belangen samenkomen.

Verder lezen about Overbelasting voorkomen en geen productiviteit inleveren?

Signaleren psychisch verzuim

Steeds meer medewerkers krijgen te maken met stress-en burnoutklachten. Leer in deze blog hoe je psychisch verzuim vroegtijdig kan signaleren, opvangen en wellicht beïnvloeden.

Verder lezen about Signaleren psychisch verzuim

Help! De bedrijfsarts wil dat ik stop met roken of drinken

Veel mensen zien hun werk en privéleven als 2 strikt gescheiden werelden. Maar gezondheid is geen kwestie van werktijden. Bedrijfsarts Aukje Huurman legt het uit.

Verder lezen about Help! De bedrijfsarts wil dat ik stop met roken of drinken

Wat is een gecertificeerde arbodienst?

Lees wat een gecertificeerde arbodienst inhoudt en hoe Capability zich onderscheidt.

Verder lezen about Wat is een gecertificeerde arbodienst?

Onregelmatige werktijden

Onregelmatig werken kan vergaande gevolgen hebben voor de gezondheid van jouw medewerkers. Krijg praktische tips over hoe jij en je medewerkers hierover in gesprek kunnen gaan.

Verder lezen about Onregelmatige werktijden

Omgaan met arbeidsconflicten

Arbeidsconflicten leiden vaak tot een ziekmelding. Een uitgevallen medewerker kost gemiddeld €300 tot €450 per dag. Lees alles over hoe je arbeidsconflicten voorkomt en oplost.

Verder lezen about Omgaan met arbeidsconflicten

Nieuwsbrief, schrijf je in

Wil je meer waardevolle inzichten ontvangen over verzuim, preventie en duurzame inzetbaarheid? Dan vragen we je aandacht, het is namelijk tijd voor actie. Schrijf je nu in voor onze nieuwsbrief.

We horen graag van je

Kennismaken? Een vraag stellen of op zoek naar advies?
We helpen je graag op weg.